為了提高護(hù)理隊伍的整體素質(zhì)和綜合能力，使新護(hù)士盡快適應(yīng)環(huán)境，適應(yīng)臨床護(hù)理工作，提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。護(hù)理部于8月24日下午，在門診10樓會議室對56名新護(hù)士進(jìn)行了為期3天的崗前培訓(xùn)。本次崗前培訓(xùn)在院領(lǐng)導(dǎo)高度重視、護(hù)理部老師認(rèn)真帶教、全體新護(hù)士的積極配合下，整個崗前培訓(xùn)工作取得了圓滿成功。

在培訓(xùn)開幕式上分管護(hù)理院長沈雪芝做了精彩的開講，她首先代表醫(yī)院對新員工的加入表示熱烈歡迎，接著為新員工介紹了醫(yī)院的基本情況，對醫(yī)院的發(fā)展歷程、服務(wù)理念、戰(zhàn)略目標(biāo)及醫(yī)院文化做了詳細(xì)闡述。最后為新員工展望了醫(yī)院的愿景規(guī)劃，讓新員工有信心發(fā)揮自己的聰明才智，為醫(yī)院發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

然后由護(hù)理部主任王宏解讀了《精神衛(wèi)生法》《護(hù)士條例》以及《精神疾病患者危急狀態(tài)的防范與處理》，講述了與我們護(hù)士息息相關(guān)的法律條例，希望新護(hù)士牢記規(guī)章制度、工作程序，時刻保持高度的責(zé)任心，努力做好本職工作的同時還應(yīng)不斷的提高自己專業(yè)素質(zhì)的和服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)意識。

此次培訓(xùn)護(hù)理部通過理論授課、實際操作、技能訓(xùn)練等形式對新護(hù)士進(jìn)行全方位、高標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容豐富全面，且都是由資深的專家授課，主要包括：《精神科基本知識，常見疾病的臨床表現(xiàn)》，《常用抗精神病藥物及其副反應(yīng)》，《精神科護(hù)理的基本技能》《精神科一般常規(guī)護(hù)理與特殊護(hù)理》，《老年科常見疾病的臨床表現(xiàn)》《老年科主要治療用藥的常用劑量與副作用》，《電子病歷醫(yī)囑錄入與處理，護(hù)理文書書寫規(guī)范》，《正確采集各類標(biāo)本》《基本的護(hù)理操作》,護(hù)理技術(shù)操作時，培訓(xùn)老師手把手示教，給予每位培訓(xùn)護(hù)士充足時間進(jìn)行實際演練，并進(jìn)行了嚴(yán)格考核。

經(jīng)過緊張有序的培訓(xùn)與考核，新護(hù)士培訓(xùn)覆蓋率達(dá)100%，合格率達(dá)100%。新護(hù)士們了解了醫(yī)院的概況，增強(qiáng)了法律意識，明白工作中的嚴(yán)謹(jǐn)、慎獨性，明確了自己的崗位職責(zé)，初步掌握了護(hù)理核心制度、基礎(chǔ)護(hù)理技能操作等，激發(fā)了新護(hù)士對臨床實踐的興趣。 她們滿載著收獲奔赴醫(yī)院各個護(hù)理崗位，期待她們以朝氣蓬勃的精神面貌投入工作，在今后的工作中真正把培訓(xùn)中的理論知識應(yīng)用到臨床實踐中去，進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，提高自身的綜合水平，為患者提供優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)，為我院在創(chuàng)建二級甲等醫(yī)院的征途上奉獻(xiàn)寶貴的青春與智慧。

護(hù)理部

2016年